2014合肥产品质量监督检验所招聘公告 11月17日开始报名

　　四、招聘程序

　　(一)网上报名

　　1、考生登陆合肥人事考试网(www.hfpta.com)报名。统一报名时间为2014年11月17日9：00至11月21日16：00，逾期不再办理。考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，取消考试、录聘资格。

　　2、考生必须于个人报名后24小时至11月24日16：00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于11月25日16：00前通过合肥人事考试网按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。

　　3、报名缴费结束后，招聘岗位人数与报名人数的比例不足1：3的，将取消或相应减少该岗位招聘计划数，报考被取消岗位的考生可以改报其他岗位或申请退费。改报考生需提交书面改报岗位申请，申请传真至0551-62669622，改报时间：11月26日9:00-12:00，逾期视为自动放弃报考。

　　4、完成网上缴费后，可于12月4日至12月5日从合肥人事考试网自行下载并打印笔试准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证件参加笔试。

　　(二)笔试

　　1、笔试采取闭卷形式进行，考试科目为《综合知识》和《专业知识》两科，总分100分，不指定参考资料。

　　《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、英语、公文处理等，满分100分，占笔试成绩的40%。

　　《专业知识》内容主要包括电子技术、电路原理、高等数学、大学物理、计算机基础知识等，满分100分，占笔试成绩的60%。

　　2、笔试时间：2014年12月6日上午

　　8:00-9:30 《综合知识》

　　10:00-12:00 《专业知识》

　　笔试地点等相关事宜以准考证公布内容为准。

　　3、笔试结束后5个工作日内在合肥人事考试网、合肥市质量技术监督局网站公布笔试成绩(保留小数点后两位)。经查分程序后，按岗位招聘计划数1:1比例，从高分到低分确定拟聘人员。

　　(三)资格复审

　　拟聘人员体检、考察前应进行资格复审。被确定为进入拟聘资格复审的人员，须在规定时间内携带本人有效身份证、学历和学位证书原件及复印件、笔试准考证、网上报名资格审查表及专业要求的其它材料和证件，到指定地点进行资格复审并领取体检通知书。

　　凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消体检、考察资格：与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。所空名额按笔试成绩从高分到低分依次等额递补二次。若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，但必须由考生本人向委托人提供书面委托书、被委托人需携带个人有效身份证件原件及复印件。

　　资格复审的时间、地点以网站公告为准。

　　(四)体检和考察

　　1、拟聘人员的体检和考察工作由合肥市质量技术监督局统一组织实施。

　　2、拟聘人员须按要求在指定的体检机构进行体检，体检费用自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)，按《关于转发中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生厅<关于进一步规范全省事业单位公开招聘 人员体检工作的通知>》(合人社秘〔2013〕371号)(皖人社秘〔2013〕208号)规定执行。

　　3、考察工作按照德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘 岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作经历等。

　　4、如拟聘人员自动放弃或体检、考察不合格的，在同岗位考生中按合成总成绩从高分到低分依次等额有效递补一次。

　　(五)公示

　　体检、考察均合格的人员，在合肥人事考试网、合肥市质量技术监督局网站上公示3天。对反映有问题并查有实据影响聘用的，报经有关部门批准，取消聘用资格，所空名额不再递补。